金秋十月,秋高气爽。在这凉爽的季节,为持续提升公司员工的幸福指数,让员工共享企业的发展成果,公司领导决定奖励优秀员工代表于10月4日访问韩国总部并进行为期6天的韩国游。 之前因为疫情未能成行的优秀员工之旅,终于在时隔8年之后再次开启。此次活动得到领导的高度重视和集团总部的大力支持,从旅游时间的确定、旅行社的沟通以及行程的安排,公司领导和行程部门精心策划、统筹安排,旨在让优秀员工代表感受到作为韩美智恒员工的自豪感,同时在旅行中放松身心。 集团的经营理念是“人间尊重、价值创造”,始终坚持以人为本的精神。组织员工外出是对优秀员工努力工作的充分肯定,也是集团构建企业文化、培养人才队伍、完成激励机制的重要措施。参加此次活动的优秀员工们感到很自豪和骄傲,并表示将把更大的热情投入到工作当中,为公司的发展贡献自己的力量。
8月18日,我司开展第二次内部讲师员工培训,培训主题为“认识疾病·走进健康——慢性阻塞性肺疾病”。慢性阻塞性肺病被称为是“隐匿的呼吸杀手”,据世界卫生组织统计,慢性阻塞性肺疾病在全球疾病死亡原因当中,次于心脏病、脑血管病和急性肺部感染,与艾滋病一起并列第四位。根据国内相关调查数据显示,中国慢阻肺患者推测人数约为1亿,已成为第三大常见慢性病。 内部讲师杨朵拥有多年医院职业医师经验,参与过呼吸内科、心血管内科等多个科室的门诊、住院和急诊等医疗工作。杨朵讲师在培训上,给大家分享了慢性阻塞性肺疾病的特征、治疗手段、预防措施和自我管理方法。参与培训的员工表示“通过此次培训,对慢性阻塞性肺疾病有了深刻的了解,以后会多注意健康管理,也对杨朵讲师的博学多才印象深刻“,另外也有员工表示”公司内部培训主题丰富多样,期待更多精彩的内容”。